4月19日，廣東省衛(wèi)生健康委基層處一級調研員史明麗一行到連州專題調研緊密型縣域醫(yī)共體建設情況。通過在市衛(wèi)生健康局、市醫(yī)療總院人民醫(yī)院及市醫(yī)療總院保安鎮(zhèn)分院的實地調研，現(xiàn)場“把脈開方”解難題，為連州做好下一步相關工作指明了方向。

　　在連州市衛(wèi)生健康局及連州市醫(yī)療總院人民醫(yī)院，調研組實地察看了信息管理中心、人力資源管理中心、事務管理中心、慢病管理中心等，了解了組織架構、人員配置、診療服務等情況，及連州市醫(yī)共體建設和管理工作現(xiàn)狀，并與有關負責人就專項工作推進中遇到的問題和困難進行交流探討。

　　調研組指出，要全力做好縣級醫(yī)療資源精準下沉工作，不斷完善醫(yī)務人員薪酬分配制度、績效考核機制，提高人員活力、運行效率；切實抓好落實好六級管理中心主任、分院院長考核制度；完善目標管理責任制，明確考核目標；落實好醫(yī)共體內雙向轉診制度，推進分級診療，引導患者到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院首診，康復回基層，并指導患者合理、及時有效轉診。

　　隨后，調研組前往連州市醫(yī)療總院保安鎮(zhèn)分院，通過實地考察、聽取匯報、現(xiàn)場提問的方式，細致了解該院醫(yī)療設備設施建設、人才隊伍建設、醫(yī)院收支結余以及病床使用率等情況，要求要用好醫(yī)療總院下沉專家，協(xié)調、精細化管理紅黃標病人，把管理工作做好做實做細；要通過培訓提高醫(yī)護人員整體水平，不斷改善人民群眾的就醫(yī)體驗感、提升就醫(yī)獲得感。